被公司辞退需明确是否合法。依据《劳动合同法》，若被违法辞退，可要求继续履行合同或获赔。不及时处理可能导致权益受损，如工资、赔偿无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，处理方式有协商、仲裁、诉讼等。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼，根据具体情况选择最适合的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应对如下：1. 确认辞退合法性，保留相关证据；2. 与公司协商，要求继续履约或赔偿；3. 若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁；4. 对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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