试用期考核不合格员工不签字，不影响工资发放。依据《劳动合同法》，拖欠工资等可投诉至劳动局。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响企业声誉。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期考核不合格不签字，处理如下：
1. 沟通：首先与员工沟通，了解其不签字原因，尝试达成共识。
2. 书面通知：沟通无果，以书面形式通知员工考核结果及后续安排。
3. 法律途径：若员工仍不配合，可根据《劳动合同法》向劳动局投诉，维护企业权益。
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